Sobre a vaga:

• Atuar como Assistente de Departamento Pessoal, apoiando nas rotinas administrativas e operacionais relacionadas à gestão de pessoas.
• Garantir o cumprimento das normas trabalhistas e políticas internas da empresa.
• Colaborar com a equipe de Recursos Humanos para manter os processos atualizados e organizados.

Principais atribuições:

• Controle e organização de documentos trabalhistas, como contratos, admissões e demissões.
• Conferência de ponto.
• Atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas a departamento pessoal.
• Auxílio na elaboração de relatórios e no cumprimento de obrigações acessórias e adesões e cancelamento de benefícios.
• Atualização de cadastros e sistemas internos de RH.

Requisitos obrigatórios:

• Ensino médio completo, preferencialmente com curso técnico ou superior em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em rotinas de departamento pessoal.
• Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária vigente.
• Conhecimento pacote Office (Excel, Word).
• Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação.

Requisitos desejáveis(diferencial):

• Experiência com sistemas RM TOTVS.
• Conhecimento em rotinas de benefícios e gestão de ponto eletrônico.
• Curso de atualização em legislação trabalhista.
• Habilidade em lidar com demandas simultâneas e prazos.

Benefícios:

• Alimentação na empresa (Café da manhã, almoço e café da tarde).
• Presença premiada.
• Plano de saúde Unimed ou Hapvida.
• Plano Odontológico.
• PPR (Participação nos resultados) – até 1 salário a mais no ano.
• Trio de serviços Icatu (Telemedicina, Auxílio Funeral e Seguro de Vida).
• Programa Vida Ativa – Com acesso a telemedicina esportiva e aplicativos de academia (Wellhub, antigo Gympass ou Total Pass).
• Desconto de 24% na conta de energia.
• Desconto na compra de medicamento (Droga Clara e Droga Raia).

Jornada de trabalho e carga horária:

• SEGUNDA A SEXTA
  08:00 AS 18:00

• SABÁDO
• 08:00 AS 12:00